Achtergrondartikel22 mei 2014Redactie… maar wat is het en hoe krijg je dat als HR-professional voor elkaar bij je eigen organisatie? Door Pauline Miedema, … verschillende definities zijn. Duurzame inzetbaarheid is een breed begrip dat uit verschillende onderdelen bestaat. Ik … naam, je zou het ook HR 2.0 kunnen noemen. Veel beleid voor duurzame inzetbaarheid is niet effectief. Het is …